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信丰县2022年公开选调外县(市、区)信丰籍在编在岗教师回乡任教公告

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  • 作者: 管理员
  • 发布时间: 2022-06-11 16:29:48
  • 阅读量: 2990

信丰县2022年公开选调外县(市、区)信丰籍在编在岗教师回乡任教公告

根据《信丰县支持外县(市、区)信丰籍在编在岗教师回乡任教选调工作实施方案》(信府办字【2018】668号)文件精神,为做好外县(市、区)信丰籍在编在岗教师回乡任教选调工作,确保选调工作有序进行,现将有关事项公告如下:

一、选调对象

符合下列条件之一的可报名:

1.信丰县户籍在外县(市、区)任教的在编在岗且申请调入时试用期已满的中小学(幼儿园)教师。

2.信丰县行政机关、事业单位在编在岗工作人员的配偶,现在外县(市、区)任教的在编在岗且申请调入时试用期已满的中小学(幼儿园)教师。

3.信丰县户籍城乡居民的配偶,现在外县(市、区)任教的在编在岗且申请调入时试用期已满的中小学(幼儿园)教师。

二、选调条件

1.身体健康、遵纪守法、品行端正、热爱教育事业。

2.年龄在45周岁(1977年6月30日以后出生)以下的高中、初中、小学教师;年龄在40周岁(1982年6月30日以后出生)以下的幼儿园教师(备案制幼儿园教师须满5年服务期)。

3.具有相应层次的教师资格证。

4.高中教师须属高中编制且从事高中学科教学;初中教师须属初中编制且从事初中学科教学;小学教师须属小学编制且从事小学学科教学;幼儿园教师须属幼儿园编制且从事幼儿园学科教学。报名人员凭相关材料确认学段和学科。

5.近三年年度考核合格及以上。

6.有下列情况之一者不具备本次选调资格:

(1)正在受司法机关立案侦查、纪检监察部门立案审查的或受过刑事处罚的。

(2)受过党纪政纪处分且还在处分期的。

(3)近三年被评定为师德不合格的,或年度考核基本合格及以下等次的。

(4)法律、法规规定的其他情形。

三、选调程序

1.线上报名

时间:公告发布之日至2022年6月30日前。在规定时间内扫描附件中的二维码填写相关信息,逾期不再受理。

2.资格审查

(1)现场审查时间:2022年7月,具体时间另行通知。

(2)需提供的材料:①个人申请(手写签名);②身份证原件和复印件;③第一学历毕业证原件和复印件;④教师资格证原件和复印件;⑤在编在岗证明(原单位录用文件和个人编制册原件或单位编制册个人页面复印件并加盖当地编办公章);⑥近期一寸彩色相片两张。(以上需提供的材料请按①至⑥顺序依次叠好)

(3)方式:由信丰县教师招聘工作领导小组抽调工作人员组成资格审查小组,在规定时间内,选调对象首先到信丰县委编办(原县政服务中心502)进行编制核实,再到信丰县教育体育局人事股(县政中心B栋405室)进行资格审核,资格审查合格的,发给面试《准考证》。

资格审查贯穿选调工作全过程,如发现不符合选调条件、提供虚假证明、考试违纪等情况,取消该选调人员的录用资格。

3.选调考试

(1)采取面试方式进行。

①面试时间:2022年7月上旬;面试地点详见《准考证》。

②面试人员必须在规定的时间凭《准考证》、有效身份证或公安机关出具的户籍证明到面试地点指定的集中室报到并上交手机,证件与本人不符或迟到10分钟者取消面试资格。

③面试前,面试人员通过抽签确定参加面试的顺序,面试人员须在相应的“面试安排表”上签名。

④面试人员在应试期间要遵守纪律,听从指挥,服从管理。面试违纪者,按照有关规定严肃处理。

(2)面试采取说课和提问的方式进行,面试总分为100分,其中说课70分,提问30分;面试时间为每人15分钟,其中说课10分钟,提问5分钟。

①说课内容由评委在应试者根据所申报学科预先准备的两个课题说课稿(每课时一式两份打印稿)中随机确定1个课题的教学内容,重点考察对所授教材内容全面的理解和分析。应试者根据说课题目向评委口头讲述自己的教学设想,说明这节课教什么、怎样教、为什么这样教等问题,特别是要在“为什么”上进行深刻地说明。

②提问主要通过观察、提问、交谈等方式重点考察应试者对于教育教学常规及理论方面的知识掌握程度,以及仪表仪态、思维能力以及口头表达能力,由评委就教育教学常规、教育理念以及教师必备素养等方面的知识随机提问,应试者口头回答。

4.体检

体检按《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》规定执行,体检时间另行通知。

5.录用分配

(1)最低录用分数线为70分(含)。经体检、公示无异议后,报县人民政府审定后办理调动有关手续。

(2)录用办理:拟录用人员到信丰县人社局开具《调档函》,凭《调档函》到原工作单位所在县(市、区)教体局或人社局档案管理部门提取本人人事档案、由原任教学校(在农村完小以下学校任教的由乡镇中心小学)出具政审书面材料,并在规定时间内(具体日期届时通知)交信丰县教体局人事股。

(3)分配

(1)所有选调人员均服从统一分配。

(2)申请调入时属于高中编制教师的,按照同层次学校进行分配;具备高中教师资格证、师范类全日制研究生以上学历毕业的各层次教师,直接分配到重点高中任教。

(3)申请调入时属于农村初中编制教师的,原则上分配到农村学校任教;属于城区初中编制教师,或具备初中教师资格证、师范类全日制研究生学历毕业的各层次教师,直接分配到城区学校任教。

(4)申请调入时属于农村小学编制教师的,原则上分配到农村学校任教;属于城区小学编制教师的,原则上分配到城区学校任教。

(5)申请调入时属于幼儿园编制教师的,分配到城区幼儿园任教。

四、注意事项

报名参加面试人员均是落实疫情防控工作的主体,必须承担考试期间的疫情防控主体责任,严格落实疫情防控措施。对隐瞒新冠肺炎接触史和旅居史、病情或拒不执行疫情防控措施引起不良后果的,将依法追究其法律责任。

报名参加面试人员必须严格遵守疫情防控要求,资格审查时进行“扫码”和体温检测,显示绿码和体温正常(<37. 3C)的人员方可进入面试地点。所有应考人员必须提供面试前48小时内新冠病毒核酸检测报告。应考人员需全程佩戴口罩,在核对身份证件时,应摘下口罩配合。排队等候时,考生需保持间隔为1米以上的安全距离。

咨询电话:0797-3339466

本公告解释权归信丰县教师招聘工作领导小组。


信丰县教师招聘工作领导小组

2022年6月10日

 

附:

信丰县2022年公开选调外县(市、区)信丰籍在编在岗教师回乡任教报名二维码

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