2022年九江修水县面向社会公开招聘中小学教师拟入闱体检人员名单及体检、考察有关事项公告

按照《江西省2022年中小学教师招聘公告》和《2022年修水县中小学教师招聘面试、体检、考察等有关事项公告》要求，我县中小学教师招聘笔试、面试工作已结束，现将拟入闱体检人员名单及体检有关事项公告如下:

一、确定拟入闱体检人员名单

按照《江西省2022年中小学教师招聘公告》和《2022年修水县中小学教师招聘面试、体检、考察等有关事项公告》规定，中小学音乐、体育、美术教师岗位考生总成绩计算办法为:笔试和面试成绩分别占40%和60%。即考生总成绩=笔试成绩×(40÷笔试总分)+面试成绩×(60÷面试总分)，中小学其它学科教师岗位考生总成绩计算办法为:笔试和面试成绩各占50%。即考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。

面试结束后，同一岗位确定入闱体检名单时，以笔试面试总成绩从高到低按照招聘岗位计划数确定。如果末位考生笔试面试总成绩相同时，取面试成绩高者入闱。如果笔试总成绩和面试成绩均相同时，取笔试成绩中学科专业知识成绩高者入闱。如果考生学科专业知识成绩再相同时，由县招聘领导小组按规定另行组织笔试，取分高者入闱体检,再按岗位计划数1:1比例确定聘用人员。

二、取消或削减岗位招聘计划

经调剂后面试人数仍不达规定比例的岗位，该岗位所有通过资格审查的人员均可参加面试”的要求，我市统一规定:经调剂及递补后，面试人数仍不达规定比例的岗位，该岗位所有通过资格审查的人员均可参加面试，面试比例超过1:1的岗位，按照实际招聘人数聘用，面试比例为1:1的岗位或面试当天因临时缺考、违纪等情况导致实际面试人数小于或等于招聘人数的岗位，笔试面试总成绩排最末位的考生面试成绩(不含加试成绩)必须不低于70分或本面试组的面试平均分(不含加试成绩)或者不低于本面试组其他岗位拟入闱体检对象的面试最低分(不含加试成绩)，否则调减聘用人数或取消该岗位的招聘。

面试成绩(不含加试成绩)有效分数为70分，低于有效面试分数的为面试不合格，一律取消拟入闱资格。

现有修水中专思想政治(限应届)(岗位代码:400080316063)和思想政治(岗位代码:400080316064)2个岗位无人面试;农村初中物理(应届)岗位(岗位代码:400080206039)仅2人面试;城区高中思想政治岗位(岗位代码:400080316082)仅1人面试。综上，作如下调整:

1.取消无人面试岗位的招聘计划数2个;

2.削减农村初中物理(应届)岗位(岗位代码:400080206039)招聘计划数4个;

3.削减城区高中思想政治岗位(岗位代码:400080316082)招聘计划数2个。

三、2022年修水县教师招聘拟入闱体检人员名单(见附件1)。

四、所有拟入闱体检人员均要做好考察准备并按要求提交《修水县事业单位公开招聘工作人员考察登记表》和《2022年修水县事业单位公开招聘人员政审表》(见附件2、3)。

五、体检及考察其他要求详见修水县政府网7月22日发布的《2022年修水县中小学教师招聘面试、体检、考察等有关事项公告》(网址链接:http://www.xiushui.gov.cn/zwzx_314/tzgg/202207/t20220722_5562071.html)。

六、咨询电话:

修水县教育体育局:0792-7264533

修水县人力资源和社会保障局:0792-7808691

附件下载：

1:2022年修水县教师招聘拟入闱体检人员名单

2:修水县事业单位公开招聘工作人员考察登记表

3:2022年修水县事业单位公开招聘人员政审表

修水县人力资源和社会保障局    修水县教育体育局

中共修水县委机构编制委员会办公室

2022年8月1日