2020年进贤县公开选调70名教师实施方案

为优化全县教师资源配置，促进县域教育优质均衡发展，经县政府研究决定，2020年从乡镇学校公开选调一批教师到县城学校任教。为使选调工作顺利进行，特制定本实施方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》、2020年全市教育工作会议精神和进贤县教育事业三年发展规划，优化整合教师资源和促进教师队伍有序流动，提高我县教育教学质量和水平。

二、选调原则

按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、公正”的原则，择优选调。

三、选调对象

本县乡镇学校在职在编教师。

四、选调条件

(一)选调对象必须同时具备下列条件：

1.遵纪守法，品德优良，热爱教育事业。

2.近三年年度考核合格及以上。

3.年龄要求男50周岁以下(1969年X月X日(含)后出生)，女45周岁以下(1974年X月X日(含)以后出生),年龄终算时间为公告发布时间。

4.在本县学校工作满五年及以上(支教转正人员支教期间一并计算任教年限;定向师范毕业生须满服务期，计算时间截止到2020年8月31日)。

5.学历：选调初中教师须具备大学本科及以上学历;选调小学教师须具备大学专科及以上学历。

6.教师资格：选调初中教师须具备初中及以上教师资格;选调小学教师须具备小学及以上教师资格。

7.任教学段学科：选调学段学科要求现任教学段学科与选调岗位学段学科一致(现任教学段学科指近两年所教学段学科)。

(二)有下列情况之一者，不列入选调范围：

1.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员。

2.刑事处罚期限未满以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

4.因其他原因不适宜参加选调的。

五、选调岗位及人数

选调总人数70人(初中30人，小学40人)，具体岗位详见附件2。

六、选调办法和程序

1.宣传。通过召开全县校长会议及相关部门网站发布公告等形式进行宣传，有关选调的相关事项在进贤县人民政府网、进贤县教育体育局微信公众号予以公告。

2.报名。报名时间：2020年8月X日-8月X日，报名地点：县教体局组织人事科。(具体报名时间以公告为准)

3.资格审查。各乡镇学校对本单位报名选调人员进行资格初审，由报名人员如实填写《进贤县2020年公开选调教师报名登记表》(见附件3)，经学校核实符合条件的由主要负责人在报名登记表学校意见栏中签名并加盖公章，同时学校出具报名人员现任教学科和工作年限证明。报名时选调工作领导小组办公室组织进行资格审查，报名人员须提交本人身份证、毕业证、教师资格证原件和复印件，报名登记表和学校出具的证明等材料参加资格审查，资格审查通过的方可参加选调考试。资格审查贯穿整个选调工作的全过程。

4.考试。考试形式为笔试，笔试内容为“教育综合知识”和“学科专业知识”，其中“教育综合知识”占30%，“学科专业知识”占70%，满分为100分。各学校参加考试人数与选调人数必须达到2：1的比例，未达到则相应减少该学科选调名额。笔试由第三方组织。考试时间初定八月中旬，具体时间另行公告。

5.公示。根据各学科考试成绩从高分到低分按各学科选调人数1：1的比例确定入闱人员。最后一名若成绩并列，则先按照学历高低再按照任教时间长短确定入闱人员。入闱人员在进贤县人民政府网、进贤县教育体育局微信公众号进行为期一周时间的公示。公示期内如有因举报查实或资格不符而取消选调资格的，缺额不予递补。

6.选岗。选调人员分学段学科进行选岗，选岗顺序按照各学段学科考试成绩从高分到低分进行选岗。

7.将选调结果报县政府同意批复后办理相关调动手续。

8.选调人员办理手续时，需符合事业单位岗位设置和职称相关政策。

9.选调人员办理完相关手续后，如某乡镇学校由于录取的选调人员人数较多，造成开学困难，影响正常教学，县教体局可适当安排该学校被录取的选调人员仍在原学校服务一年。

10.选调工作所需费用由县财政予以保障。

11.本次选调将按照市、县疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保选调工作安全、有序进行。

七、组织领导

为加强对选调工作的组织和领导，决定成立进贤县选调工作领导小组。

组 长：王成久 县委常委、常务副县长

副组长：付国成 县人大常委会副主任、人社局局长

杨雨晨 县政府副县长

成 员：王建春 县政府办公室主任

洪江涛 县教体局党委书记、局长

涂康久 县委编办主任

熊鸣飞 县财政局副局长

龚晓春 县教体局副书记、副局长

杨昌虹 县纪委监委干部监察室主任

巴文钊 县人社局副主任科员

领导小组下设办公室，办公室设在县教体局，龚晓春兼任办公室主任，巴文钊任办公室副主任，徐平、熊荣荣、黄圣为成员，具体负责选调工作各项事宜。

八、相关要求

为了使选调工作顺利进行，充分体现“公平、公正、公开”的原则，选调工作中的命题、考试、资格审查等环节都要在纪检监察部门的监督下进行。参加选调者，必须严格遵守纪律，提供真实材料，如有弄虚作假行为一经查实除取消选调资格外还将视情给予党纪政纪处分。工作人员要严格遵守工作纪律，秉公办事，对有徇私舞弊和违规违纪行为者将严肃处理。

九、经费预算

预算总计11.1万元(最终以实际发生费用结算)，列支单项如下：

1.组织报名费0.3万元。

2.笔试考务费4.8万元。

3.第三方笔试和面试命题费4.5万元;( 共10套卷)

4.第三方笔试制题、阅题费1.5万元(30元/500名考生)。

十、本方案由进贤县教育体育局、进贤县人力资源和社会保障局负责解释。

附件：

1.各学科选调名额一览表

2.选调县城学校中小学教师岗位计划表

3.进贤县2020年公开选调教师报名登记表

4.进贤县2020年公开选调教师推进表

附件1

各学科选调名额一览表

附件2

选调县城学校中小学教师岗位计划表

附件3

进贤县2020年公开选调教师报名登记表

本表请如实填写个人信息，除签名外，其余信息均在电脑上填写直接打印。

附件4

进贤县2020年公开选调教师推进表(暂定)

抄送：县委办公室，县人大常委会办公室，县政协办公室，县纪委监委办公室。

进贤县人民政府办公室 2020年7月 日印发